外傭年假計算機
外傭按年資可享多少天有薪年假：為同一僱主工作滿十二個月起每年七天，由第三年起每年加一天，最多十四天。輸入開始日期，即知已完成多少年、剛完成的一年可放幾天，並估算一天年假薪酬。
按年資計算的年假日數
| 年資 | 有薪年假 |
|---|---|
| 第 1 年 | 7 |
| 第 2 年 | 7 |
| 第 3 年 | 8 |
| 第 4 年 | 9 |
| 第 5 年 | 10 |
| 第 6 年 | 11 |
| 第 7 年 | 12 |
| 第 8 年 | 13 |
| 第 9 年及以後 | 14 |
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簡單說明
- 外傭為同一僱主每工作滿 12 個月，便可享年假。與同一僱主續約，年資不會重新計算。
- 年假期間的休息日及法定假日不計作年假日數——外傭可多放那幾天。
- 年假薪酬按平均每日工資計算。
- 年假日期由僱主與外傭商量後決定，並須最少 14 天前通知外傭。
- 只有每年超過 10 天的年假，或合約完結時，才可以金錢代替。
只屬估算 — 請向勞工處確認。勞工處 — 僱用外籍家庭傭工指南
FAQ
常見問題
香港外傭有多少天年假？
為同一僱主工作的首兩年每年 7 天，其後每年多 1 天，由第九年起最多 14 天。
外傭年假包括星期日嗎？
不包括。年假期間的休息日或法定假日，不計作年假日數。
合約完結時，未放的年假怎樣處理？
須以金錢補回。包括已完成年度未放的年假，以及本年度按比例計算的年假（如本年度已工作最少三個月），因嚴重過失被解僱則除外。
僱主可以用金錢代替年假嗎？
只限每個年假年度超過 10 天的部分，或在合約完結時。首 10 天必須放取。