了解規定。
然後自己核對。
以 Tagalog、Bahasa Indonesia、英文及中文撰寫的簡短指南。每一篇都附上官方資料來源的連結，以及一個可以分享的計算機。
- 薪金
規定最低工資：你必須獲發多少
HK$5,100，另加 HK$1,236 膳食津貼 — 適用於誰、何時調整，以及低於此數時應怎樣做。
閱讀 → - 休息日
外傭法定假日：所有規定一次看清
香港外傭享有每一個法定假日。誰可獲假日薪酬、假日要開工怎麼辦、假日適逢休息日又如何處理。
閱讀 → - 休息日
外傭休息日：每星期的假期
外傭每 7 天最少享有一個休息日，即連續 24 小時。僱主不可以強迫你在休息日工作。
閱讀 → - 假期
外傭有薪年假：7 至 14 天
每工作滿 12 個月可享有薪年假：由 7 天起，至第九年增至 14 天。年假如何放、如何計薪。
閱讀 → - 假期
外傭病假及疾病津貼
外傭每月累積有薪病假日，並可獲僱主提供免費醫療。病假何時有薪、可得多少。
閱讀 → - 假期
外傭懷孕及產假
14 星期產假、按工資五分之四計算的產假薪酬，以及通知僱主懷孕後不被解僱的保障。
閱讀 → - 終止合約
外傭被解僱：可得到甚麼補償？
通知期或一個月代通知金、未付工資、未放年假、回鄉機票及旅費津貼，須在 7 天內支付。還有 14 天內要做的事。
閱讀 → - 終止合約
外傭長期服務金及遣散費
為同一僱主工作五年可獲長期服務金；工作兩年並遭裁員可獲遣散費。誰符合資格、如何計算。
閱讀 → - 職業介紹所
外傭中介費：香港職業介紹所最多可收多少？
職業介紹所向外傭收取的佣金最多為首月工資的 10%，且只可在發薪後收取。被多收費用該怎麼辦。
閱讀 → - 合約
續約
步驟、文件及限期。
即將推出 - 網誌
Kaia 網誌
為香港外傭及其僱主家庭而寫的消息與淺白解說。
閱讀 →
核對
規定只有在你核對時才有用。
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